正直、いいなぁ羨ましいなっていう企業は世の中に割と沢山ある。

人に関わる事業なので、たくさんいろいろな企業さんにお会いしたりお話したり、一緒にお仕事させていただく機会が非常に多いです。

その中で、現在所属している今この会社と、お会いした企業様と、働くという環境やミッションなど、あれやこれやと比較してしまう事もよくあります。

なんだか、ある女性と付き合ってはいるものの、他はどうなんじゃろうかいなと、言葉にはしないけれども、比較はしてしまうよなぁって。

そういう事って、よくありますよね。

で、そう思わせない為に、あれこれ日々なんかしら仕掛けられると、そうも思わなくもなりますが、そうじゃなかったらそりゃあ、比較もすりゃあ目移りもしますよね。

で、現実的に条件があっちゃうもんなら、そりゃあコンバートなんかしちゃいますよね。

なので、人材を抱えた企業に関しては、そういう所から防御線を張って日々のリクルーティング活動をしていったほうがいいかと思います。その方がブランディングもしやすいですしね。

え？仁義がどうかとかって？そりゃあそういうのもありますよ。でもその片側だけだと、割とつらいと思いますよってな話です。

プロデュースのご依頼やご相談は新美まで。